Selo UNICEF 2021-2024
 
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Prefeito(a)

Vicente de Paulo Sousa e Silva

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Vice-prefeito(a)

Tony Werison de Sousa Ramos Ribeiro

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Controladoria Geral do Município

Francisco José Nunes Carrilho · Controlador Geral do Município

R. Dr. Moreira de Azevedo , Nº 457 - Centro - CEP: 62.640-000(85) 9.9170-3783controladoria@pentecoste.ce.gov.brSegunda à Sexta - 7h30 às 11h30 |13h00 às 17h
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Gabinete do Prefeito

Maria Morgana Souza Gomes · Chefe de Gabinete

Praça Bernardino Gomes Bezerra , Nº 457 - Centro - CEP: 62.640-000(85) 3352-2617gabinete@pentecoste.ce.gov.brSegunda à Sexta - 7h30 às 11h30 e 13h30 às 17h
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Procuradoria Geral do Município

Idelson Cavalcante Gomes Neto · Procurador Geral do Município

R. Dr. Moreira de Azevedo , Nº 457 - Centro - CEP: 62.640-000(85) 9.9170-3783procuradoria@pentecoste.ce.gov.brSegunda à Sexta - 7h30 às 11h30 |13h30 às 17h
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Secretaria Municipal Agricultura e Pesca

Jose Daniel de Castro Almeida · Secretário de Agricultura e Pesca

Rua Dr. Moreira de Azevedo , Nº Sn - Centro - CEP: 62.640-000(85) 3352-2622agricultura@pentecoste.ce.gov.brSegunda A Sexta, das 07h30min às 11h30min e das 13h às 17h
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Secretaria Municipal Cultura e Turismo

Flaviane Araujo Torres Campelo · Secretária de Cultura e Turismo

Av. Antonio Braga de Azevedo , Nº Sn - São Francisco - CEP: 62.640-000(85) 3352-2623secult@pentecoste.ce.gov.brSegunda A Sexta, das 07h30min às 11h30min e das 13h às 17h
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Secretaria Municipal de Administração e Finanças

Joao Batista Silva Ferreira · Secretário de Administração e Finanças

Praça Bernardino Gomes Bezerra , Nº 457 - Centro - CEP: 62.640-000(85) 3352-2617admfinancas@pentecoste.ce.gov.brSegunda A Sexta, das 07h30min às 11h30min e das 13h às 17h
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Secretaria Municipal de Assistência Social, Cidadania e Proteção à Mulher

Julliana Kelvia Silva Ratis dos Santos · Secretária de Assistência Social

Rua Aderlon Pinheiro , Nº S/n - Centro - CEP: 62.640-000(85) 3352-2611assistenciasocial@pentecoste.ce.gov.brSegunda A Sexta, das 07h30min às 11h30min e das 13h às 17h
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Secretaria Municipal de Educação

Marcio Gardel de Paiva Ladislau · Secretário de Educação Básica

Rua Major João Martins , Nº Sn - Centro - CEP: 62.640-000(85) 3352-2600sme@pentecoste.ce.gov.brSegunda A Sexta, das 07h30min às 11h30min e das 13h às 17h
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Secretaria Municipal de Empreendedorismo e Desenvolvimento Econômico

Victor Paulo Sousa e Silva · Secretário de Empreendorismo e Desenvolvimento Economico

Segunda à Sexta 7h30 às 11h30 |13h30 às 17h
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Secretaria Municipal de Esporte e Juventude

Jose Denilson Alves Saldanha · Secretário de Esporte e Juventude

Rua Francisco Moreira , Nº 83 - Estádio Municipal - CEP: 62.640-000(85) 3352-2614esporte@pentecoste.ce.gov.brSegunda A Sexta, das 07h30min às 11h30min e das 13h às 17h
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Secretaria Municipal de Governo

Vicente de Paulo Sousa e Silva Júnior · Secretário de Governo

Praça Bernardino Gomes Bezerra , Nº 457 - Centro - CEP: 62.640-000(85) 3352-2617secgoverno@pentecoste.ce.gov.brSegunda à Sexta - 7h30 às 11h30 e 13h30 às 17h
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Secretaria Municipal de Meio Ambiente, Recursos Hídricos e Proteção Animal

Tiago de Castro Azevedo · Secretário Municipal de Meio Ambiente, Recursos Hídricos e Proteção Animal

Rua Dr. Moreira de Azevedo , Nº 234 - Matriz - CEP: 62.640-000(85) 9.8936-0845meioambiente@pentecoste.ce.gov.brSegunda à Sexta - 7h30 às 11h30 |13h30 às 17h
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Secretaria Municipal de Saúde

Maria Zuleide Amorim Muniz · Secretária de Saúde

Rua João Verçosa , Nº Sn - Centro - CEP: 62.640-000(85) 3352-2619saude@pentecoste.ce.gov.brSegunda A Sexta, das 07h30min às 11h30min e das 13h às 17h
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Secretaria Municipal de Segurança Pública, Trânsito e Defesa Civil

Francisco Nobrega Vasconcelos Junior · Secretário de Segurança Pública, Trânsito e Defesa Civil

Rua João Verçosa , Nº S/n - Centro - CEP: 62.640-000seguranca@pentecoste.ce.gov.brSegunda à Sexta - 7h30 às 11h30 e 13h30 às 17h
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Secretaria Municipal Infraestrutura e Desenvolvimento Urbano

Hermes Carneiro de Matos · Secretário de Infraestrutura e Desenvolvimento Urbano

Av. Tabelião Francisco Alves , Nº Sn - Centro - CEP: 62.640-000(85) 3352-2602infraestrutura@pentecoste.ce.gov.brSegunda A Sexta, das 07h30min às 11h30min e das 13h às 17h
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Estrutura organizacionalNormas que institui/altera OrganogramaNormas que institui/altera
Controladoria Geral do Município 20
  • Coordenar as atividades relacionadas com o Sistema de Controle Interno do Município, promovendo a sua integração operacional e expedindo atos normativos sobre procedimentos de controle;
  • Assessorar a Administração nos aspectos relacionados com os controles interno e externo e quanto à legalidade dos atos de gestão, emitindo relatórios e pareceres sobre os mesmos;
  • Apoiar o controle externo no exercício de sua missão institucional, centralizando, em nível operacional, o relacionamento com os Tribunais de Contas, respondendo pelo encaminhamento das prestações de contas anuais, atendimento aos técnicos do controle externo, recebimento de diligências e coordenação de atividades para a elaboração de respostas, acompanhamento da tramitação dos processos e coordenação da apresentação de recursos;
  • Interpretar e se pronunciar em caráter técnico, sobre a legislação concernente à execução orçamentária, financeira, operacional e patrimonial;
  • Avaliar, em nível macro o cumprimento dos programas, objetivos e metas previstas no Plano Plurianual, na Lei de Diretrizes Orçamentárias e demais disposições orçamentárias do Município, inclusive quanto a ações descentralizadas;
  • Medir e avaliar a eficiência e eficácia dos procedimentos de controle interno adotados através de processo de auditoria, a ser realizado nos sistemas de planejamento e orçamento, contabilidade e finanças, compras e licitações, obras e serviços, administração de recursos humanos e demais sistemas administrativos da Administração Direta e Indireta do Município, expedindo relatórios com recomendações para o aprimoramento dos controles;
  • Exercer o acompanhamento sobre a observância dos limites constitucionais de aplicação em gastos com a manutenção e o desenvolvimento do ensino e com as despesas na área da saúde;
  • Estabelecer mecanismos voltados a legalidade e a legitimidade dos atos de gestão orçamentária, financeira, operacional e patrimonial nas entidades da Administração Pública Municipal, bem como na aplicação de recursos públicos por entidades de direito público privado;
  • Verificar a observância dos limites e condições para a realização de operações de crédito e sobre a inscrição de compromissos em Restos a Pagar;
  • Efetuar o acompanhamento sobre medidas para o retorno da despesa total com pessoal aos limites legais, nos termos dos artigos 22 e 23, da Lei Complementar n° 101/2000;
  • Acompanhar o cumprimento de prazos e totais repassados ao Poder Legislativo, nos termos do art. 29- A da Constituição da República de 1988;
  • Aferir a destinação dos recursos obtidos com a alienação dos ativos, tendo em vista as restrições constitucionais e as da LC 101/2000;
  • Acompanhar o cumprimento de prazos e totais repassados ao Poder Legislativo, nos termos do art. 29- A da Constituição da República de 1988;
  • Exercer o acompanhamento sobre a divulgação dos instrumentos de transparência da gestão fiscal nos termos da LC 101/2000, em especial quanto ao Relatório Resumido da Execução Orçamentária ao Relatório de Gestão Fiscal, aferido a consistência das informações constantes de tais documentos;
  • Participar do processo de planejamento e acompanhar a elaboração do Plano Plurianual, da Lei de Diretrizes Orçamentárias e dos Orçamentos do Município;
  • Manifestar-se acerca da regularidade de processos licitatórios, sua dispensa ou inexigibilidade e sobre o cumprimento e/ou legalidade de atos, contratos e outros instrumentos congêneres, no que concerne às suas atribuições;
  • Propor a melhoria ou implantação de sistema de processamento eletrônico de dados em todas as atividades da administração pública municipal, com o objetivo de aprimorar os controles internos, agilizar as rotinas e melhorar o nível das informações;
  • Dar ciência ao Chefe do Poder Executivo e alertar formalmente a autoridade administrativa competente, para que instaure imediatamente as ações destinadas a apurar os atos ou fatos inquinados de ilegais, ilegítimos ou antieconômicos que resultem em prejuízo ao Erário, praticadas por agentes públicos ou quando não forem prestadas as contas ou ainda, quando ocorrer desfalques ou desvio de dinheiro, bens ou valores públicos;
  • Instituir e manter sistema de informação para o exercício das atividades finalísticas do Sistema de Controle Interno do Município;
  • Exercer outras atividades correlatas que lhe forem atribuídas pela legislação municipal ou pelo Chefe do Poder Executivo.
  • Exercer a coordenação geral, assim como orientar, coordenar e fiscalizar os trabalhos do Gabinete, organizando agendas e audiências do Prefeito.
  • Promover a organização do cerimonial das solenidades realizadas no âmbito da Administração Municipal com a participação do Prefeito.
  • Assessorar o Prefeito na adoção de medidas administrativas que coadunem com a harmonia das iniciativas propostas pelos diferentes órgãos municipais, promovendo a articulação institucional necessária ao funcionamento do Governo;
  • Promover atividades de coordenação político-administrativas da Prefeitura com os munícipes pessoalmente ou por meio de entidades que os representem;
  • Apoiar a articulação política e as relações do Executivo com o Legislativo, apreciando as solicitações e sugestões, providenciando o seu encaminhamento às Secretarias da área específica, quando for o caso.
  • Acompanhar a elaboração dos projetos de lei de interesse do Executivo, bem como sua tramitação na Câmara Municipal.
  • Realizar a articulação das relações políticas, econômicas, sociais e culturais do Município de Pentecoste com outros países e organismos internacionais, bem como promover a qualificação das relações com os entes federados com vistas ao fortalecimento da cooperação federativa.
  • Exercer outras atividades correlatas que lhe forem atribuídas pela legislação municipal ou pelo Chefe do Poder Executivo.
  • Exercer a representação judicial, em qualquer juízo ou tribunal, ou ainda extrajudicial, e prestar consultoria jurídica à Administração Direta, incluída a assistência ao Chefe do Poder Executivo, Secretariado do Município e Conselhos Municipais;
  • Analisar a constitucionalidade das normas jurídicas provenientes do processo legislativo municipal, bem como elaborar ou analisar os atos administrativos necessários ao bom desenvolvimento da Administração Pública Municipal, avaliando sua constitucionalidade e legalidade, recomendando, quando for o caso, sua anulação, revogação ou as medidas administrativas e judiciais cabíveis;
  • Exercer a função de Consultoria Jurídica do Município;
  • Receber citações, intimações, notificações e ofícios nas ações judiciais em que o Município, seja, parte ou interessado;
  • Elaborar projetos de leis de autoria do Poder Executivo, Decretos e Instruções Normativas;
  • Elaborar parecer opinativo sobre concessão de benefícios administrativos, bem como parecer opinativo em todos os processos licitatórios;
  • Acompanhamento de Processos Administrativo Disciplinares;
  • Propor ações civis públicas para tutela e resguardo do patrimônio público, do meio ambiente, da ordem urbanística e de outros interesses difusos, coletivos e individuais homogêneos, bem como promover a habilitação do Município como litisconsorte de qualquer das partes nessas ações;
  • Efetuar a cobrança de Dívida Ativa do Município seja amigável ou judicial, tributária ou não, funcionando em todos os processos onde haja interesse da Fazenda Pública Municipal.
  • Propor medidas de caráter jurídico que visem à proteção do Patrimônio municipal, ou ainda, aperfeiçoar práticas administrativas;
  • Analisar os aspectos jurídicos que envolvem contratos administrativos, elaborando e expedindo parecer jurídico em licitações e ainda, analisar a juridicidade dos convênios eventualmente firmados pela Fazenda Pública Municipal;
  • Representar o Município junto às instituições oficiais e privados, nacionais e internacionais, em assuntos atinentes ao órgão, respeitada a legislação vigente;
  • Exercer outras atividades correlatas que lhe forem atribuídas pela legislação municipal ou pelo Chefe do Poder Executivo.
  • Planejar, coordenar e executar programas e projetos que visem melhorar as condições socioeconômicas no meio rural.
  • Estimular a implantação de novas culturas nas comunidades.
  • Prestar assistência técnicas aos agricultores e familiares, com foco no desenvolvimento sustentável.
  • Promover ações de capacitação do homem do campo, com o intuito de agregar valores aos produtos das pequenas propriedades e diminuir o êxodo rural.
  • Formular, coordenar e implementar, diretamente ou em cooperação com instituições públicas ou privadas, políticas que promovam desenvolvimento sustentável do meio rural e do agronegócio no Município.
  • Formular, coordenar e implementar, políticas públicas voltadas para a promoção da gestão integrada do sistema de abastecimento e comercialização, visando à regularidade na produção, no abastecimento, na distribuição e na comercialização de alimentos.
  • Incentivar a prospecção de novos mercados para fortalecer comercialização de produtos do agronegócio.
  • Promover, coordenar, supervisionar, regular e executar direta, supletivamente ou em articulação com outras instituições públicas ou privadas, a gestão do Mercado Público Municipal.
  • Definir diretrizes para o desenvolvimento de atividades regulatórias de defesa agropecuária e para o exercício da fiscalização, inspeção, controle da qualidade e da origem dos insumos e produtos agropecuários e agroindustriais.
  • Definir diretrizes, coordenar e fomentar a expansão da agricultura irrigada, assegurando o uso sustentável dos recursos.
  • Definir políticas e diretrizes de cultura, em consonância com a Política Nacional de Cultura, com a Lei Orgânica do Município, e com os Planos Nacional e Municipal de Cultura, bem como estabelecer normas gerais para a efetivação das ações culturais do Município.
  • Desenvolver, coordenar, acompanhar e monitorar as políticas públicas de cultura que possibilitem o reconhecimento, a pesquisa, a formação, a estruturação, o fomento, a defesa, a proteção, a preservação, a valorização e a difusão das mais variadas expressões culturais, entendendo a cultura como afirmação da vida em suas mais diversas formas de expressão, artísticas ou não artísticas, no âmbito do Município.
  • Coordenar e gerenciar, tecnicamente, as propostas e projetos a serem efetivados pela Administração Municipal na área da cultura.
  • Desenvolver e gerir, em parceria com outros órgãos gestores da área social do Município, programas e ações intersetoriais que promovam e estimulem a inclusão e a emancipação social, fomentando as identidades e as diferenças, afirmando e reconhecendo adversidade cultural existente.
  • Restaurar e preservar os bens culturais materiais e imateriais, móveis e imóveis pertencentes ao patrimônio histórico e cultural do Município, com sua proteção e valorização.
  • Incentivar e difundir todas as formas de produção artística e literária, através da promoção de eventos culturais, envolvendo a comunidade em projetos específicos, para afirmar o cidadão-indivíduo enquanto agente cultural e guardião da memória coletiva.
  • Auxiliar a administração do tombamento total ou parcial de bens materiais e o registro de bens de natureza imaterial, móveis e imóveis, públicos e particulares, existentes no Município de Pentecoste.
  • Estruturar e realizar cursos de formação e qualificação da população em geral, nas áreas de criação, produção, gestão e mercado cultural, primando pela democratização dos saberes e fazeres na cidade.
  • Promover, em parceria com a Secretaria Municipal da Educação (SME), a oferta de programas de ações culturais vinculados ao currículo escolar.
  • Elaborar o levantamento e mapeamento dos recursos turísticos e culturais, mantendo atualizado o cadastro dos pontos turísticos do município.
  • Criar e manter atualizado sistema de informação turística do município.
  • Apoiar e estimular as instituições locais que atuam na área de sua atuação.
  • Representar o Município junto às instituições oficiais e privados, nacionais e internacionais, em assuntos atinentes à pasta, respeitada, a legislação vigente.
  • Exercer outras atividades correlatas que lhe forem atribuídas pela legislação municipal ou pelo Chefe do Poder Executivo.
  • Ser o órgão responsável pelo planejamento, gerenciamento e organização financeira e orçamentária do Poder Executivo local, em sintonia com as demais secretarias;
  • Elaborar, em cooperação com os demais órgãos e entidades da Administração Pública Municipal, e de acordo com as políticas estabelecidas pelo Governo Municipal, o Plano Plurianual (PPA), as Diretrizes Orçamentárias e a Proposta Orçamentária Anual, estabelecendo cronograma de desembolso anual e rotinas relativas à execução da Lei Orçamentária Anual (LOA), das Diretrizes Orçamentárias (LDO) e do Plano Plurianual;
  • Gerir o crédito tributário correspondente aos tributos municipais, assim como realizar o acompanhamento da receita, através da adoção de medidas legais que coíbam a evasão ou estimulem o aumento da arrecadação;
  • Promover a gestão da folha de pagamento dos servidores;
  • Manter e administrar o Cadastro Econômico e Imobiliário do Município;
  • Efetuar a guarda e a movimentação dos recursos financeiros e de outros valores pertencentes ou confiados à Fazenda Municipal;
  • Coordenar e orientar a contabilidade do Município em todos os seus sistemas orçamentário, financeiro, patrimonial, de resultados e de custos;
  • Executar as atividades de classificação, registro e controle da dívida pública municipal, em todos os seus aspectos;
  • Elaborar o balanço anual da administração municipal e as prestações de contas específicas de recursos financeiros repassados através de fundos especiais, convênios, contratos, acordos e outros mecanismos, quando exigidos;
  • Estabelecer controles e promover o acompanhamento necessário ao cumprimento daLei Complementar Federal nº 101, de 04 de maio de 2000 (Lei de Responsabilidade Fiscal);
  • Representar o Município junto às instituições oficiais e privados, nacionais e internacionais, em assuntos atinentes à pasta, respeitada, a legislação vigente;
  • Exercer outras atividades correlatas que lhe forem atribuídas pela legislação municipal ou pelo Chefe do Poder Executivo
  • Formular, coordenar, executar e avaliar a Política de Assistência Social e o Sistema Único de Assistência Social, observando as propostas e deliberações da Política Nacional de Assistência Social e dos Conselhos de Assistência Social;
  • Realizar e consolidar pesquisa e sua difusão visando a promoção do conhecimento no campo de Assistência Social e da realidade social;
  • Coordenar e manter atualizado o Cadastro Único das famílias em situação de vulnerabilidade e/ou risco social;
  • Coordenar e monitorar as ações de transferência de renda junto às famílias beneficiadas;
  • Gerenciar e acompanhar o Benefício de Prestação Continuada, no âmbito municipal;
  • Coordenar, planejar, executar e monitorar ações de proteção Social Básica e Especial de Média e Alta Complexidade, desenvolvidas pela rede Socioassistencial, em consonância com o Sistema Único da Assistência social;
  • Realizar a vigilância social das situações de vulnerabilidade e risco socioassistencial;
  • Coordenar e executar a defesa social e institucional;
  • Coordenar e executar a concessão dos Benefícios Eventuais, conforme legislação vigente;
  • Identificar as entidades socioassistenciais, estimulando a formação da rede de assistência social;
  • Acompanhar e monitorar as organizações socioassistenciais beneficiadas com recursos financeiros da União, Estado, do Município e de outros órgãos nacionais ou internacionais;
  • Prestar assistência técnica e financeira às entidades socioassistenciais;
  • Viabilizar a capacitação dos recursos humanos da área de Assistência Social Governamental e não governamental;
  • Garantir recursos humanos e materiais aos Conselhos vinculados a esta Secretaria, viabilizando suas atribuições;
  • Formular, supervisionar, coordenar e avaliar a Política Municipal de Educação, em conformidade com a Lei de Diretrizes e Bases da Educação Nacional;
  • Planejar, coordenar, controlar e executar atividades para prover os recursos necessários, métodos e profissionais a fim de oferecer à sociedade serviços educacionais de elevado padrão de qualidade, adequados às diversas faixas etárias e níveis - educação infantil e ensino fundamental, garantindo dignidade e qualidade de vida aos munícipes;
  • Planejar, organizar, dirigir, coordenar e controlar a atividade da política educacional e da organização escolar nos aspectos pedagógico, administrativo e legal;
  • Integrar as ações do Município visando à erradicação do analfabetismo, a melhoria da qualidade de ensino e a valorização dos profissionais da educação;
  • Promover e incentivar à capacitação dos profissionais que atuam nos ambientes educacionais do Município;
  • Gerir o Fundo de Manutenção e Desenvolvimento da Educação Básica e de Valorização dos Profissionais da Educação - FUNDEB;
  • Acompanhar e controlar a aplicação dos recursos financeiros de custeio e investimento no sistema e no processo educacional do Município, para fins de avaliação e verificação do cumprimento das obrigações constitucionais;
  • Planejar, organizar, dirigir, coordenar e controlar a execução de convênios firmados com órgãos federais e estaduais bem como entidades governamentais e não governamentais nas áreas de sua competência;
  • Proceder, no âmbito do seu Órgão, a gestão e ao controle financeiro dos recursos orçamentários, bem como a gestão de pessoas e recursos materiais e equipamentos existentes;
  • Realizar outras atividades correlatas.
  • Planejar e executar programas e ações voltados à promoção do empreendedorismo e à capacitação de empreendedores locais;
  • Estimular a criação, a formalização e o desenvolvimento de micro, pequenas e médias empresas no município, em parceria com entidades públicas e privadas;
  • Identificar e atrair investimentos para o município, promovendo o fortalecimento de setores econômicos estratégicos e o desenvolvimento de novos negócios;
  • Coordenar e fomentar iniciativas voltadas ao desenvolvimento rural sustentável e ao fortalecimento da agricultura familiar;
  • Desenvolver políticas de incentivo fiscal e outros mecanismos de apoio para estimular o crescimento econômico local;
  • Promover a qualificação profissional e a inclusão produtiva por meio de programas de formação técnica e profissionalizante, em parceria com instituições educacionais e o setor privado;
  • Monitorar indicadores socioeconômicos locais e elaborar relatórios periódicos que orientem a formulação e a avaliação das políticas públicas de desenvolvimento econômico;
  • Articular-se com outras secretarias municipais e órgãos estaduais e federais para implementar ações conjuntas que beneficiem o empreendedorismo e o desenvolvimento econômico no município;
  • Organizar e promover eventos, feiras, workshops e seminários voltados à valorização do empreendedorismo e ao fortalecimento das cadeias produtivas locais;
  • Atrair a implantação de novas indústrias e empresas, buscando geração de emprego e escoamento de riquezas.
  • Exercer outras atividades correlatas que lhe forem atribuídas pela legislação municipal ou pelo Chefe do Poder Executivo.
  • Formular e executar a política municipal de esportes, coordenando, supervisionando e incentivando a realização de atividades físicas, desportivas e recreativas, como instrumento de inclusão social e promoção do bem-estar físico e psicológico à população;
  • Promover a democratização do acesso às práticas de esporte e lazer com equidade, participação popular e qualidade para as comunidades e localidades do Município de Pentecoste;
  • Acompanhar e monitorar a execução da política de esporte e juventude do Município;
  • Disciplinar, regulamentar, coordenar e promover a realização de eventos e práticas esportivas inclusive em vias e logradouros públicos, articulando-se com órgãos e entidades do poder público e da iniciativa privada;
  • Desenvolver estudos, programas e projetos, objetivando a definição de áreas para a implantação e promoção das diversas modalidades esportivas, com vistas à recreação, à saúde e desenvolvimento da Juventude;
  • Incentivar a comunidade para o melhor aproveitamento dos espaços públicos ourecursos naturais para a prática de esportes;
  • Assessorar e apoiar, tecnicamente, os diversos órgãos e entidades ligadas ao esporte amador do município;
  • Planejar, gerenciar, integrar e executar, direta ou indiretamente, políticas e programas de interesse específico dos Jovens;
  • Desenvolver projetos e serviços voltados para o atendimento ao Jovem e ações voltadas para a garantia de direitos e da plena inserção do Jovem na vida econômica, social, política e cultural;
  • Propor acordos e convênios com entidades públicas e privadas para execução de programas e campanhas de esporte, desporto e juventude;
  • Representar o Município junto às instituições oficiais e privados, nacionais e internacionais, em assuntos atinentes à pasta, respeitada, a legislação vigente;
  • Exercer outras atividades correlatas que lhe forem atribuídas pela legislação municipal ou pelo Chefe do Poder Executivo.
  • Promover a articulação política do Prefeito com os demais Poderes, órgãos e entidades da administração;
  • Assistir o Prefeito na execução das políticas públicas, programas, projetos e atividades estratégicas;
  • Organizar, mobilizar e coordenar os eventos oficiais;
  • Realizar pesquisas de avaliação do impacto das ações governamentais;
  • Coordenar a política e as ações de Comunicação Institucional da Administração Direta e Indireta do Município;
  • Coordenar a implantação de programas integrados;
  • Monitorar os projetos e iniciativas estratégicas do Governo Municipal;
  • Promover o intercâmbio de informações entre os diversos atores da Prefeitura;
  • Realizar a interlocução com a iniciativa privada, objetivando a elaboração de parcerias;
  • Exercer outras atividades correlatas que lhe forem atribuídas pela legislação municipal ou pelo Chefe do Poder Executivo.
  • Elaborar, regulamentar e implementar os instrumentos da política municipal de meio ambiente, enquanto órgão local integrante do Sistema Nacional do Meio Ambiente - SISNAMA;
  • Proceder ao licenciamento de atividades ou empreendimentos, em conformidade com o que estabelece a Lei Orgânica do Município, a legislação urbanística e a legislação ambiental municipal, estadual e federal em vigência;
  • Exercer o controle, o monitoramento e a avaliação dos ambientes natural e construído do Município de Pentecoste;
  • Definir e aplicar as compensatórias previstas em Lei pelo não cumprimento das medidas necessárias ao controle dos ambientes natural e construído;
  • Definir diretrizes, coordenar e fomentar a expansão da agricultura irrigada, assegurando o uso sustentável dos recursos hídricos;
  • Fiscalizar e fomentar o uso racional dos recursos hídricos;
  • Gerenciar e garantir, em trabalho intersetorial, a portabilidade dos recursos hídricos e sua plena distribuição na sede do município e em todos os distritos e zonas rurais da sua circunscrição;
  • Promover, estimular e implementar políticas públicas e ações necessárias à proteção e bem-estar dos animais, bem como prevenir os mesmos de maus-tratos;
  • Organizar, orientar e divulgar práticas de guarda responsável de animais;
  • Incentivar estudos e trabalhos relacionados com a proteção animal.
  • Representar o Município junto às instituições oficiais e privados, nacionais e internacionais, em assuntos atinentes à pasta respeitada, a legislação vigente;
  • Desempenhar outras atividades necessárias ao cumprimento de suas finalidades, bem como outras que lhe forem delegadas.
  • Ser o órgão responsável pelo apoio e assistência direta e imediata ao Chefe do Poder Executivo e demais secretários, quanto a políticas públicas na área da saúde no Município, atuando na gestão dos serviços da rede municipal e cooperada para dar atenção integral à saúde: promoção, prevenção, cura e reabilitação, nos níveis primário, secundário e terciário;
  • Garantir atendimento de ações e serviços de saúde universal, integral e humanizado a todos os munícipes, de acordo com as diretrizes do SUS;
  • Atuar na gestão das estruturas operacionais de postos, ambulatórios, hospitais e dos recursos especializados de atenção e de vigilância em saúde municipal;
  • Coordenar a execução, no âmbito municipal, da política de insumos e equipamentos para a saúde;
  • Coordenar e supervisionar as atividades do Sistema Único de Saúde - SUS no âmbito do Município;
  • Elaborar diretrizes e promover o desenvolvimento da política municipal de saúde, por meio da formulação, execução e acompanhamento do plano municipal de saúde, em consonância com a realidade epidemiológica do Município e, com as deliberações diretrizes tripartites e com o que estabelece a Lei Federal n° 8.080, de 19 de setembro de 1990;
  • Compatibilizar e adequar a aplicação das normas técnicas do Ministério da Saúde e da Secretaria de Estado da Saúde à realidade municipal;
  • Administrar e gerir o Fundo Municipal de Saúde;
  • Atuar na gestão das estruturas operacionais de postos, ambulatórios, hospitais e dos recursos especializados de atenção e de vigilância em saúde municipal;
  • Implementar os processos e serviços municipais de urgência e emergência nos componentes - pré-hospitalar, hospitalar e pós-hospitalar;
  • Representar o Município junto às instituições oficiais e privados, nacionais e internacionais, em assuntos atinentes à pasta, respeitada a legislação vigente;
  • Exercer outras atividades correlatas que lhe forem atribuídas pela legislação municipal ou pelo Chefe do Poder Executivo.
  • Planejar, implementar e supervisionar ações destinadas à proteção do patrimônio público municipal, incluindo instalações, equipamentos e bens públicos;
  • Promover a segurança dos cidadãos no âmbito municipal, por meio de ações preventivas e educativas, em colaboração com órgãos de segurança pública estadual e federal;
  • Elaborar e executar programas de prevenção à violência e de redução de danos sociais, com ênfase na educação e conscientização da população;
  • Desenvolver políticas de proteção e preservação ambiental em áreas sob risco de degradação, vinculadas ao patrimônio público;
  • Gerenciar e supervisionar a Guarda Municipal, garantindo a capacitação contínua de seus membros e a execução de suas atribuições conforme a legislação em vigor;
  • Monitorar e avaliar as condições de segurança de eventos promovidos pela Administração Pública Municipal, assegurando a integridade dos participantes e do patrimônio público;
  • Elaborar relatórios periódicos sobre as atividades realizadas, contendo dados estatísticos e recomendações para melhoria das políticas públicas de segurança e proteção patrimonial;
  • Receber, analisar e encaminhar denúncias ou informações relativas a atos que coloquem em risco o patrimônio público ou comprometam a segurança da população, adotando as providências necessárias;
  • Colaborar com os órgãos de controle interno e externo na apuração de irregularidades e implementação de medidas corretivas;
  • Exercer outras atividades correlatas que lhe forem atribuídas pela legislação municipal ou pelo Chefe do Poder Executivo.
  • Ser o órgão responsável pelo apoio e assistência direta e imediata ao Chefe do Poder Executivo e demais secretários, quanto às políticas públicas nas áreas de obras públicas, organização urbanística e de serviços públicos, especialmente o de transporte público, e planejar, confeccionar, fiscalizar e executar projetos de obras de engenharia do Poder Executivo;
  • Planejar, elaborar, compatibilizar, coordenar, monitorar e aprovar projetos de infraestrutura e equipamentos públicos;
  • Planejar, coordenar, disciplinar, orientar, fiscalizar e executar obras de infraestrutura e equipamentos públicos, bem como em vias e logradouros;
  • Conservar e manter a infraestrutura urbana da cidade, incluindo suas vias, parques, praças, jardins e cemitérios, além da prestação dos serviços de limpeza urbana e iluminação pública;
  • Realizar perícias e avaliações em bens de interesse público;
  • Coordenar a relação institucional com órgãos e entidades dos demais entes federados para a execução de obras públicas;
  • Planejar, coordenar, disciplinar e orientar a execução e operação das políticas públicas de resíduos sólidos, em consonância com as diretrizes dos órgãos e entidades públicas ambientais integrantes do SISNAMA;
  • Planejar, coordenar, disciplinar, executar e orientar as políticas públicas de iluminação e conservação das vias públicas;
  • Planejar, coordenar, disciplinar, executar e orientar as políticas públicas de transporte público;
  • Formular, propor, gerir e avaliar políticas públicas para o desenvolvimento da mobilidade urbana sustentável, integrada e eficiente, priorizando a defesa da vida, a preservação da saúde e do meio ambiente;
  • Promover ações educativas, orientadoras e informativas de segurança viária e proteção à vida, no âmbito de suas competências;
  • Representar o Município junto às instituições oficiais e privados, nacionais e internacionais, em assuntos atinentes à pasta, respeitada a legislação vigente;
  • Exercer outras atividades correlatas que lhe forem atribuídas pela legislação municipal ou pelo Chefe do Poder Executivo.

Perguntas frequentes FAQ

Como faço para enviar uma crítica, denúncia, dúvida, elogio, reclamação ou sugestão?

Acesse, na parte superior do site, a opção Ouvidoria/SIC, que direciona para a Central de Ouvidoria. Em seguida, clique em "Ouvidoria - Manifestação" e preencha os campos com seus dados e as informações da manifestação. Selecione o tipo de manifestação desejado, como crítica, denúncia, dúvida, elogio, reclamação, sugestão, serviços, direitos do consumidor ou urgência. Caso necessário, é possível anexar arquivos para complementar a solicitação. Após preencher todas as informações, clique em "Enviar manifestação". Ao final do envio, será gerado um número de protocolo, que deve ser anotado para acompanhar o andamento da sua manifestação.

Para solicitar informações públicas da Prefeitura, acesse, na parte superior do site, a opção Ouvidoria/SIC e clique em "e-SIC - Pedido de Informação". Em seguida, selecione "Acessar o SIC". Na página eSic - Serviços de Informações ao Cidadão, caso já tenha conta, informe seu e-mail e senha, caso não, clique em "Não tenho conta" e preencha os campos com seus dados e informações pessoais. Em seguida, descreva de forma clara qual informação deseja solicitar aos órgãos ou entidades do Poder Executivo Municipal. Após preencher todas as informações, clique em "Enviar pedido". Ao final, será gerado um número de protocolo, que deverá ser guardado para acompanhar o andamento da solicitação.

A Carta de Serviços ao Cidadão reúne informações sobre os serviços prestados pela Prefeitura, indicando quais serviços estão disponíveis, como solicitá-los, quais documentos são necessários e quais órgãos são responsáveis pelo atendimento. Para acessá-la, entre na página inicial do site oficial da Prefeitura e, no menu superior, clique em Serviços e depois em Carta de Serviços. Na página, estarão disponíveis as informações detalhadas sobre os serviços oferecidos pela administração municipal e as orientações para solicitá-los.

O Portal da Transparência permite que qualquer cidadão acompanhe informações sobre a gestão pública municipal, como receitas, despesas, licitações, contratos, servidores e execução orçamentária. Para acessar, entre na página inicial do site oficial da Prefeitura e, no menu superior, clique na opção Transparência. Em seguida, você será direcionado para o Portal da Transparência, onde poderá consultar os dados e informações disponibilizados pela administração municipal.

Para encontrar informações no site da Prefeitura de forma rápida, utilize a Ferramenta de Pesquisa, disponível no menu superior do portal. Clique em Pesquisar ou Ferramenta de Pesquisa, digite o termo ou assunto que deseja localizar (como leis, notícias, serviços ou documentos) e realize a busca. O sistema exibirá os resultados relacionados ao conteúdo pesquisado, facilitando o acesso às informações disponíveis no site.

Para consultar informações detalhadas sobre as Secretarias e órgãos municipais, acesse o site oficial da Prefeitura e, no menu superior, clique na opção Secretarias. Em seguida, selecione a secretaria ou órgão desejado. Na página correspondente, estarão disponíveis diversas informações, como responsável pelo órgão, contatos, endereço, horário de funcionamento, setores, publicações, documentos e outras informações institucionais relacionadas à unidade administrativa.

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